天時(shí)：政策助力下智能礦山行業(yè)景氣度持續(xù)上升
    從 2016-2021 年，中國政府對(duì)智能礦山的重視程度逐步加強(qiáng)，并給出相應(yīng)的指導(dǎo)意見與建 議，智能化礦山的種類也從煤礦逐步延伸到非煤類礦山。尤其 2020 年 2 月，國家發(fā)改委、能源 局等八部門聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于加快煤礦智能化發(fā)展的指導(dǎo)意見》，首次于國家層面對(duì)煤礦智能化發(fā) 展提出了具體目標(biāo)，旨在推動(dòng)智能化技術(shù)與煤炭產(chǎn)業(yè)融合、提升煤礦智能化水平、促進(jìn)煤炭工業(yè) 高質(zhì)量發(fā)展。
    煤礦生產(chǎn)行業(yè)具備較高復(fù)雜性和危險(xiǎn)度，過去由于受資源賦存條件、開發(fā)與利用工藝的復(fù)雜 度、技術(shù)與裝備水平等因素制約，煤炭自動(dòng)化、智能化水平較低，重大安全隱患的智能監(jiān)測、預(yù) 測、預(yù)警等技術(shù)相對(duì)落后，導(dǎo)致煤礦事故頻發(fā)。而自 2015 年以后，煤礦開采死亡率呈現(xiàn)明顯的 下降趨勢。

    這一方面得益于煤礦智能化建設(shè)對(duì)于生產(chǎn)過程少人化、無人化的推動(dòng)。在 2016 年至 2020 年間，我國原煤產(chǎn)量持續(xù)提升，于 2020 年達(dá)到 39.0 億噸，但與此同時(shí)的死亡率卻在逐年下降， 我國煤礦死亡人數(shù)從2016年的538人下降到2020年的225人，百萬噸死亡率也相應(yīng)地從0.156 下降到 0.058。

    另一方面得益于政策層面對(duì)于安全生產(chǎn)的高度重視。自我國煤礦行業(yè)進(jìn)入局部智能化階段以 來，多項(xiàng)智能礦山的相關(guān)政策均與煤礦生產(chǎn)安全緊密聯(lián)系。2017 年 6 月，國家安全監(jiān)管總局、 國家煤礦安監(jiān)局印發(fā)《煤礦安全生產(chǎn)“十三五”規(guī)劃》，提出到 2020 年，煤礦死亡人數(shù)持續(xù)下 降，重特大事故得到有效遏制，職業(yè)病危害防治取得積極進(jìn)展，達(dá)到中等發(fā)達(dá)國家安全水平，煤 礦安全生產(chǎn)形勢實(shí)現(xiàn)根本好轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)煤礦死亡人數(shù)和煤礦百萬噸死亡率下降 15%以上。2020 年 4 月，國務(wù)院安委會(huì)正式印發(fā)了《全國安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)計(jì)劃》，提出要加快推進(jìn)機(jī)械 化、自動(dòng)化、信息化、智能化建設(shè)。
    地利：IT 基礎(chǔ)架構(gòu)持續(xù)演進(jìn)提供技術(shù)支撐

    5G、大數(shù)據(jù)、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算等新一代信息技術(shù)解決系統(tǒng)架構(gòu)和互通、數(shù)據(jù)處 理決策及高級(jí)計(jì)算問題，其通過科技賦能的形式推動(dòng)智能礦山建設(shè)。其中，華為發(fā)布的智能礦山 聯(lián)合解決方案綜合了業(yè)界在智能礦山建設(shè)上的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合 ICT 技術(shù)，形成了“3 個(gè) 1+N+5” 的智能礦山整體架構(gòu)，從而提升礦企本質(zhì)安全生產(chǎn)水平。而華為推出的鴻蒙礦山操作系統(tǒng)——礦 鴻，也將從四個(gè)方面助力煤礦產(chǎn)業(yè)的智能化轉(zhuǎn)型：一是共同打造煤礦工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、建設(shè)未來煤礦， 有效解決“產(chǎn)業(yè)安全”問題；二是通過制定煤礦行業(yè)接口、協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)，有效推進(jìn)行業(yè)適配；三是 打磨煤礦工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)操作系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)工業(yè)控制體系的安全可信；四是構(gòu)建煤礦工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)生態(tài)體 系，推進(jìn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)和能源經(jīng)濟(jì)的融合，實(shí)現(xiàn)煤炭行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

    人和：“節(jié)支+增收”促使企業(yè)加大智能化投入

    從成本角度，煤炭企業(yè)井下作業(yè)環(huán)境惡劣，招工越來越困難，人力成本呈現(xiàn)上升趨勢。我國 煤炭開采余選洗業(yè)人數(shù)從 2010 年的 527.19 萬人下降到 2019 年的 284.68 萬人，下降了 46%。 煤炭企業(yè)面臨從業(yè)人員老齡化嚴(yán)重情況，部分企業(yè)的井下作業(yè)人員平均年齡超過 45 歲，企業(yè)難 以吸引新一代年輕人。煤炭企業(yè)轉(zhuǎn)型智能化可以實(shí)現(xiàn)掘進(jìn)工作面減人提效、綜采工作面內(nèi)少人或 無人操作、井下和露天煤礦固定崗位的無人值守與遠(yuǎn)程監(jiān)控，有效減少煤炭企業(yè)人員需求，降低 人力成本。

    從收入角度，國家維穩(wěn)煤炭價(jià)格，煤炭智能化提高開采產(chǎn)量。2021 年煤炭出現(xiàn)空前的行情， 煤價(jià)現(xiàn)貨最高出現(xiàn)了 2500 元/噸以上的報(bào)價(jià)，盤面?zhèn)�別合約更是突破 2000 元/噸的高位。2021 年 10 月底，隨著保供穩(wěn)價(jià)力度的持續(xù)加大，供應(yīng)增幅明顯，煤價(jià)在發(fā)改委依照《價(jià)格法》打擊 囤積居奇、開展成本利潤調(diào)研等行動(dòng)后回歸理性區(qū)間。2022 年煤價(jià)暴漲暴跌的大勢將不復(fù)存在， 國家在煤炭價(jià)格大幅波動(dòng)時(shí)將及時(shí)對(duì)價(jià)格實(shí)行政策干預(yù)，保證煤炭價(jià)格在合理價(jià)格區(qū)間內(nèi)波動(dòng)。 煤礦智能化改造可有效提高煤礦開采效率，在煤炭價(jià)格穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，增加企業(yè)收入。根據(jù)麥肯 錫調(diào)研，煤炭企業(yè)全面釋放智能化潛力能夠?qū)⒗麧櫶嵘?7%-12%，投資回報(bào)率提升 2%-3%。

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